Спрос на сотрудников с этим качеством вырос на 181% за последние 2 года
Фото: freepik.com
Благодаря исследованиям, проведенным с помощью данных рекрутинговой платформы «HeadHunter», удалось выяснить, какое качество работодатели ценят сегодня в своих сотрудниках превыше всего. Число вакансий, где упоминается характеристика «многозадачность», увеличилось в 2023 году по сравнению с 2021 годом на 181 процент.
Активнее всего «сотрудников-многозадачников» ищут в сферах культуры и искусства, на предприятиях, связанных с жилищно-коммунальным хозяйством, в образовательных и строительных организациях, в финансовом, сельскохозяйственном, гостинично-ресторанном секторах, на предприятия лесной и деревообрабатывающей промышленности.
Помимо многозадачности работодатели ценят и многие другие качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде и вести деловую переписку. Напоминаем, что сейчас в России наблюдается рекордный уровень безработицы – всего около трех процентов.
Сейчас читают:
- Зарплаты до 200 тысяч: в Свердловской области резко вырос спрос на рабочих
- Средняя зарплата водителя автобуса в Екатеринбурге — 146 тысяч рублей. Но работников всё равно не хватает
- Изменили на официальном уровне. В России с 1 сентября вводят новую норму рабочего времени в неделю
- Не на пенсию, а в дело: как пожилым людям зарабатывать после выхода на заслуженный отдых
- Каменцам предложили работу за 120 тысяч рублей в месяц
- Плавильщикам в Каменске-Уральском готовы платить до 120 тысяч рублей в месяц
- МРОТ могут поднять до 34 тысяч рублей: что ждет зарплаты и цены
- Для тех, кто вечно работает: 5 пород кошек-интровертов - не страдают в одиночестве
Автор статьи
Реакции:
Поделиться:

