Сотрудники СинТЗ удостоены региональных наград в сфере охраны труда
21 апреля 2023 в 17:59
Сотрудники Синарского трубного завода (СинТЗ), входящего в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), награждены благодарственными письмами министерства промышленности и науки Свердловской области за заслуги по обеспечению безопасности производственных процессов.
Вручение благодарственных писем состоялось в Каменске-Уральском на выездном совещании ведомства, посвященном работе по управлению рисками в сфере охраны труда и промышленной безопасности на предприятиях, а также реализации дополнительных мер по повышению квалификации и качественному обучению персонала навыкам безопасного труда. СинТЗ представил передовой опыт в этой сфере. В частности, предприятие активно участвует в подготовке и проведении Дня безопасности ТМК, который проводится ежегодно в масштабах всей компании. Цель этого мероприятия – вовлечение максимального количества сотрудников в работу по обеспечению охраны труда и промышленной безопасности и снижению рисков травматизма на рабочих местах. Участники встречи отметили передовые подходы предприятия и вклад сотрудников завода в развитие системы охраны труда.
Благодарственными письмами отмечены сотрудники СинТЗ: специалист управления охраны труда и промышленной безопасности СинТЗ Ольга Кочнева, специалист по охране труда цеха В-2 Ольга Юлдашева и бригадир, старший уполномоченный по охране труда цеха Т-3 Сергей Постовалов.
«Первостепенные факторы снижения рисков травматизма – профессиональная подготовка кадров по рабочим профессиям и автоматизация производственных процессов. СинТЗ демонстрирует полезные практики в сферах обучения и подготовки специалистов, применения современных методов обучения, а также по обеспечению материально-технической базы. По профилактике заболеваний и производственного травматизма СинТЗ имеет одни из лучших показателей по Свердловской области и Уральскому Федеральному округу среди металлургических предприятий», – отметил министр промышленности и науки Свердловской области Сергей Пересторонин.
«Предприятия ТМК уделяют приоритетное внимание безопасности производственных процессов и для решения этой задачи применяют системный подход. Мы внедряем современные технологии в обучение навыкам безопасного труда, постоянно отслеживаем соблюдение правил выполнения работ, сотрудники предлагают решения по повышению уровня производственной безопасности. Для этого на всех заводах компании с 2015 года проходит День безопасности труда, подготовка к которому ведется на протяжении нескольких месяцев. Полученные награды свидетельствуют об эффективности этой работы, и мы готовы делиться опытом в этом направлении», – отметил управляющий директор СинТЗ Вячеслав Гагаринов.
Вручение благодарственных писем состоялось в Каменске-Уральском на выездном совещании ведомства, посвященном работе по управлению рисками в сфере охраны труда и промышленной безопасности на предприятиях, а также реализации дополнительных мер по повышению квалификации и качественному обучению персонала навыкам безопасного труда. СинТЗ представил передовой опыт в этой сфере. В частности, предприятие активно участвует в подготовке и проведении Дня безопасности ТМК, который проводится ежегодно в масштабах всей компании. Цель этого мероприятия – вовлечение максимального количества сотрудников в работу по обеспечению охраны труда и промышленной безопасности и снижению рисков травматизма на рабочих местах. Участники встречи отметили передовые подходы предприятия и вклад сотрудников завода в развитие системы охраны труда.
Благодарственными письмами отмечены сотрудники СинТЗ: специалист управления охраны труда и промышленной безопасности СинТЗ Ольга Кочнева, специалист по охране труда цеха В-2 Ольга Юлдашева и бригадир, старший уполномоченный по охране труда цеха Т-3 Сергей Постовалов.
«Первостепенные факторы снижения рисков травматизма – профессиональная подготовка кадров по рабочим профессиям и автоматизация производственных процессов. СинТЗ демонстрирует полезные практики в сферах обучения и подготовки специалистов, применения современных методов обучения, а также по обеспечению материально-технической базы. По профилактике заболеваний и производственного травматизма СинТЗ имеет одни из лучших показателей по Свердловской области и Уральскому Федеральному округу среди металлургических предприятий», – отметил министр промышленности и науки Свердловской области Сергей Пересторонин.
«Предприятия ТМК уделяют приоритетное внимание безопасности производственных процессов и для решения этой задачи применяют системный подход. Мы внедряем современные технологии в обучение навыкам безопасного труда, постоянно отслеживаем соблюдение правил выполнения работ, сотрудники предлагают решения по повышению уровня производственной безопасности. Для этого на всех заводах компании с 2015 года проходит День безопасности труда, подготовка к которому ведется на протяжении нескольких месяцев. Полученные награды свидетельствуют об эффективности этой работы, и мы готовы делиться опытом в этом направлении», – отметил управляющий директор СинТЗ Вячеслав Гагаринов.
Читайте также
На Урале
В Стране и мире
Сообщить новость
Отправьте свою новость в редакцию, расскажите о проблеме или подкиньте тему для публикации. Сюда же загружайте ваше видео и фото.
Комментарии
2. Отзывы прочитываются людьми, имеющими непосредственное отношение к выходу статьи: журналистом, редактором, модератором. Отзывы выставляются на сайт с 07:00 до 22:00 в будние дни и с 09:00 до 18:00 в выходные и праздничные (время московское). Если по прошествии разумного времени отзыв не появился на сайте, то это могло быть вызвано следующими причинами:
- ваш комментарий носил критичный или провокационный характер о работе редакции данного сайта. Действия администрации сайта в комментариях не обсуждаются
- ваш отзыв носил провокационный характер: призывы к межнациональной и социальной розни, к свержению действующей власти и т. п.;
- ваш отзыв содержал нецензурную брань, в т.ч. в криптованном виде, т.е. с заменой букв на символы либо заменой брани на слово с аналогичной фоносемантикой;
- ваш отзыв содержал выражения оскорбительного характера в чей-либо адрес: автора материала, лиц, давших свои комментарии к статье, в адрес героя и т. д. Также не выставляются отзывы, в категоричной форме и бездоказательно - обвиняющие вышеуказанные лица в некомпетентности либо угрожающие им судебным преследованием – в таких случаях вам следует обращаться в прокуратуру напрямую;
- ваш отзыв содержал прямую рекламу (название и контактную информацию) фирмы, речь о которой не шла в авторском материале;
- ваш отзыв указывал на грамматические и орфографические ошибки ранее высказавшихся: грамотность – личное дело каждого;
- ваш отзыв содержал вопрос, ответ на который был дан ранее;
- ваш отзыв содержал слова из молитвы какой-либо религии (например: Аминь) или носит религиозный характер;
- ваш отзыв состоял из одного-двух слов, не несущих информативной нагрузки: «Афтар жжет», «Супер», «Наконец-то», «Отстой». Если цель вашего отзыва – дать односложную оценку мнению кого-либо из высказавшихся, воспользуйтесь рейтингом: «+», если вы поддерживаете комментатора, и «-», если не поддерживаете;
- ваш отзыв содержал слишком длинную ссылку или конструкцию, написанную без пробелов («плохие__________водители___________» и т. п.). 3. Материалы, которые являются коммерческими Отзывы к ним модерируются в соответствии с настоящими правилами.
4. Материалы, которые являются коммерческими. В дополнение к действующим правилам отзывы модерируются в соответствии с требованиями рекламодателя.
5. Зарегистрируйтесь, если вы хотите высказываться открыто: честное неанонимное мнение всегда ценится выше. Если вы оставляете отзыв под своей регистрацией, вам будет автоматически направлено уведомление о результате: либо подтверждающее размещение отзыва на сайте, либо с указанием того, что содержание вашего отзыва противоречит правилам размещения отзывов.