Как россиянам устроить 11-дневный мини-отпуск в мае 2026

В мае 2026 года россияне получат возможность организовать продолжительный отдых благодаря удачному расположению официальных праздников в производственном календаре. Месяц включает всего 19 рабочих дней и 12 выходных/праздничных, что позволяет при минимальном использовании отпуска добиться до 11 дней непрерывного отдыха.

Первый блок выходных приходится на Праздник Весны и Труда: с 1 по 3 мая (пятница — воскресенье) — три дня подряд без работы. Второй блок — в честь Дня Победы: с 9 по 11 мая (суббота — понедельник) — также три последовательных выходных. Между этими периодами остаётся всего пять календарных дней: с 4 по 8 мая (понедельник — пятница), из которых 8 мая — сокращённый рабочий день на один час.

Чтобы максимально продлить отдых, достаточно оформить отпуск на 4–8 мая (пять рабочих дней). В этом случае получается единый период отдыха с 1 по 11 мая включительно — ровно 11 дней подряд. Такой вариант особенно удобен для поездок, семейных выездов или просто восстановления сил весной.

Важный нюанс: май традиционно считается одним из наименее выгодных месяцев для отпуска. Из-за большого числа нерабочих праздничных дней средний дневной заработок (и, соответственно, сумма отпускных) оказывается ниже, чем в обычные месяцы. Финансово более привлекательны периоды с высокой концентрацией рабочих дней: апрель, июль (лидер с 23 рабочими днями), сентябрь, октябрь и декабрь.

Производственный календарь на 2026 год утверждён постановлением Правительства РФ, без дополнительных переносов в мае — все даты фиксированы.