Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (Минтруд) внесло корректировки в правила подсчета и подтверждения страхового стажа, которые используются для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам. Приказ ведомства, принятый 12 апреля 2023 года под номером 307н, вступит в силу 27 мая того же года.

Главным изменением стало включение в страховой стаж периодов работы по договорам гражданско-правового характера, которые включают выполнение работ или оказание услуг, а также договоров авторского заказа. Кроме того, будут учитываться периоды, за которые авторы произведений получили выплаты и вознаграждения по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы и искусства, а также издательским лицензионным договорам.

Однако для подтверждения этих периодов необходимо будет предоставить соответствующие договоры, а также сведения из индивидуального учета в системах обязательного пенсионного и социального страхования. Это позволит точнее определить страховой стаж граждан и установить соответствующие размеры пособий.

Внесенные изменения направлены на совершенствование системы социальной защиты граждан и обеспечение более справедливого расчета пособий. Такая корректировка учитывает различные виды договоров и формы занятости, позволяя увеличить число лиц, имеющих право на получение социальной поддержки.

Ожидается, что новые правила помогут предоставить гражданам более справедливые и соответствующие их реальному стажу и доходам пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам. Такие изменения в системе социальной защиты направлены на повышение ее эффективности и улучшение условий жизни граждан.