В соответствии с Федеральным законом от 28 мая 2022 года № 973 с 01 июня 2022 года увеличился минимальный размер оплаты труда в месяц.
На территории Свердловской области минимальный размер оплаты труда с учетом районного коэффициента с 01 июня 2022 года составляет 17 570, 85 рублей, сообщает Государственное казенное учреждение службы занятости населения Свердловской области «Каменск-Уральский центр занятости».
Статьей 133 ТК РФ закреплено, что месячная заработная плата сотрудника, который отработал месячную норму времени и выполнил свои трудовые обязанности, не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Работодатели, устанавливающие заработную плату в меньшем размере, чем предусмотрено трудовым законодательством, могут быть привлечены к административной ответственности, установленной статьей 5.27 КоАП РФ, в виде штрафа:
1) на должностных лиц в размере от 10 000 до 20 000 рублей;
2) на индивидуальных предпринимателей от 1 000 до 5 000 рублей;
3) на организацию от 30 000 до 50 000 рублей.